くちばしコンサルティング

人事や経営を学べるブログ。中小企業診断士・人事コンサルタント山本遼が書いています。

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ブルーカラーの業務改善に学べ!ホワイトカラーの働き方改革の進め方!

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 報酬体系の基本4パターンを学ぼう!

給与の支給方法には様々なものがあります。年齢給や職能給、職務給・・・。それぞれどんな意味のものか把握出来ていますか?そのメリットデメリットなど含め、解説しています。

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寄稿・講演のご依頼について

上記を踏まえた内容に、更に情報を加えて講演をすることも可能です。

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コンサルティングのご依頼について

「内容は理解出来るが、いざ進めるとなると難しい」「うちの会社ではどうやればいいかわからない」「あまり厳しくやり過ぎると社内の軋轢が不安」責任者や実務担当者の不安は尽きません。完結まで支援します。